大专毕业后如何考研究生，大专毕业后如何考研究生学历
随着教育越来越被重视，大学生从稀缺也变为普通，用大多数人最常说的一句话就是：现在的大学生真是遍地都是！正是由于这种现象，很多企业在招聘的时候，也都会提高门槛，以此来选择更优秀的人才。
那么很多人也会说，专科生是不是就意味着无缘大企业？只能进一步的提高学历才能有更好的发展？其实真的不是，有一专科生在毕业后就进入了国企工作，但是最后的结果却不如意，干了3年无奈离职。
大专毕业进国企上班，3年后无奈离职
很多学生在毕业后都希望进入国企上班，觉得稳定还有发展，也有同学认为进入国企就可以“高枕无忧”了，实际情况是什么样的呢？一位辽宁沈阳的同学，在地铁单位工作了三年后，决定离职。
这位同学毕业于辽宁交通专科学校，在专科学校中，该学校的环境和教学水平还是不错的，在毕业前夕，也顺利的走进了地铁单位工作，本以为地铁单位很不错，是自己足够幸运捡漏，在日后也能过上更好的生活，但没想到，实际情况与自己的想象差距太大。
首先说一下实习情况，实习期内基本工资只有几百块，即便是作为刚毕业的学生，拿这点工资在沈阳生存，难上加难，虽然转正的工资会稍微多一点，但扣除五险一金，也就只剩2500块钱，过得依旧很艰辛。
地铁工作人员，看似很光鲜亮丽的工作，其实却有诸多的心酸，昼夜颠倒和倒班制的工作，加上无论什么样的风霜雨雪天气，都要在地下环境中工作，辛苦程度不言而喻。
这种工资和工作不成正比的情况，也让男生既无奈还心酸，终于在地铁单位坚持三年后，他萌生了辞职的想法，最后终于离了职。
在离职后，他意识到仅仅只有专科的学历还不够，毕竟当下社会还是比较注重学历的，很多企业也更希望收获高学历人士，因此他在辞职后选择了继续提高自身学历，并将所学专业改为电气自动化。
天上没有掉馅饼的好事，降低门槛招聘有原因
由于大学生不断地增加，学生的质量也都参差不齐，同时受疫情和经济的影响，很多企业在招聘的时候，都会拔高门槛，就是为了能够获得更优秀的学生，以此来稳固企业的发展。
但是也有不少企业刻意降低门槛，大量招聘毕业生来换取低廉的劳动力，不少同学都会遇见这样的事情，以为自己是“占到便宜”进入了国企上班。
可正式上班后，也会发现眼前的形势和自己的理想预期并不符合，其实这都是在最开始的时候，员工是内部人员，即便是没有事业单位的编制，但也都算是“半个铁饭碗”。
但是随着单位大量招人与用人，多数的员工都变为临时员工，变成第三方招录的毕业生，这与编制内的员工差距明显，比如福利待遇和薪酬方面，以及工作的稳定点等等，都差别很大，所以学生们也要知道一点，掉馅饼这等好事根本不存在。
想要更好更稳定的工作，还需提升自身学历和能力
虽然也有很多专科生在毕业后发展得很好，但这毕竟是少数，绝大多数的企业还是希望自己的员工都是高学历人士，即便你会说，学历不是找工作的唯一标准，但不得不承认的是，它的确是一个门槛。
尤其是在社会就业压力大的时候，只有不断的提升学历，才能换取自己更好的未来，如果是专科生的话，就努力让自己变为本科生，提高竞争优势。
如果是本科生的话，再有能力的前提下，也可以考研等，对自己未来的发展，都是有好处的，同时学生在学校期间，也要不断地提升自己的专业知识，即便是以后在工作中未必能够用到，但多知道一点，也是对自己有帮助的。
所以面对竞争压力大的就业环境，学生不要止步于此，多学多看多练习，努力提高自身学历和能力，才能在找工作中崭露头角。
总体来说，当下就业环境就是这么残酷，虽然这并不意味着不能找到工作，但找到工作和找到好的工作，还是两回事，所以学生想要在更好的企业中工作，那么势必要有一身的真本事，毕竟打铁还需自身硬，只有自己有足够多的专业学识，才能在某一领域中发光发热。
今日话题：你觉得该员应不应该从地铁单位离职？
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